Skills statt Diplome: Wie sich Firmen beim Recruiting neu orientieren – und wo sie scheitern

Der Uni-Abschluss ist von gestern. Unternehmen wollen heute Menschen einstellen, die für Jobs von morgen qualifiziert sind. Dieser Wunsch könnte das Recruiting umkrempeln. Noch tun sich Firmen damit aber oft schwer. Moia steht vor einem großen Technologiesprung – und setzt auch beim Recruiting zum Sprung an. Das VW-Tochterunternehmen bietet in Hamburg schon seit 2019 einen App-basierten, […]

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