
Nun ist das Start-up “Game Academy” davon überzeugt, dass die erlernten Fertigkeiten beim Spielen – die durch jahrelanges Training gewonnen wurden – auf reale Arbeitssituationen übertragen werden können. Das befürwortet auch die Gaming-Industrie, die das sogar auf Studiendaten belegen möchte. Beispielsweise sollen IT-Mitarbeiter überdurchschnittlich gut in Tower Defense Games oder Spielen wie Portal sein. Auch Liebhaber von Strategie-Spielen, wie Civilization, Total War oder X-Com können ihre erlernten Fähigkeiten des Ressourcen-Managements gut in Unternehmen einbringen.
Mittlerweile wächst die Akzeptanz für die Spielfähigkeiten von Bewerbern. Die Idee, mit der das Unternehmen namens Game Academy nun um die Ecke kommt, ist einfach: Analysiere deine Spielgewohnheiten anhand deines Online-Gaming-Profils und biete dann auf der dazugehörigen Plattform Kurse an, bei der du wertvolle Gaming-Fähigkeiten weitergibst. Fähigkeiten, die man im Spiel üben und verfeinern kann. Der Stereotyp des assozialen Gamers wird durch solch neue Dienstleistungen umgekehrt und verändert. Mittlerweile stellt sogar das Militär bestimmte Computerspieler ein.
“Die Fähigkeit, Informationen aufzunehmen, schnell zu reagieren und Aktionen zu koordinieren, während man unter Stress steht, sind oft Attribute von Menschen, die gut in Computerspielen sind. Es gibt … … weiterlesen →