
New Work ist mittlerweile ein etabliertes Konzept. Der Schritt dahin war nicht einfach, da insbesondere die Mitarbeiter hierfür offen sein müssen. Fellow Digitals zeigt dir, wie du deine Mitarbeiter motivierst, die digitalen Prozesse umzusetzen.
Was hat ein offenes Mindest mit New Work zu tun? Ganz klar: Es ist der Ausgangspunkt! Denn wenn sich deine Mitarbeiter nicht darauf einlassen, an der Digitalisierung mitzuwirken, im Home Office zu arbeiten und neue Methoden auszuprobieren, kann die Umsetzung nur scheitern.
Hierfür benötigen deine Mitarbeiter gleichzeitig aber auch einen festen Ort, an dem sich alle (digital) treffen, sowie Informationen und Wissen austauschen. Das Viadesk Social Intranet von Fellow Digitals ermöglicht genau das.
Erfahrungsbericht: So funktioniert New Work in der Praxis
Für knapp drei Wochen arbeitete … … weiterlesen →